计提工资社保分录怎么做账，计提员工社保会计分录

　　缴纳五险一金和计算发放工资的会计分录知道吗？

　　今天，边肖将为您整理一些关于这方面的知识，希望对您有所帮助。

　　我国营改增后，国家对人民生活的支持力度逐渐加大。为了保证人民的基本生活需求，中国发行了社会保障基金、公积金等基金。缴纳五险一金和计算发放工资的会计分录怎么办？

　　五险一金缴纳和工资发放的会计分录

　　 1.企业提取五险一金、公积金(公司部分)和职工工资时：

　　借：管理成本/生产成本/销售成本——人工成本

　　贷款：应付职工工资——养老保险

　　应付职工薪酬——医疗保险

　　应付职工薪酬——失业保险

　　应付职工工资——生育保险

　　应付职工薪酬——工伤保险

　　应付员工工资为33，354工资。

　　 2.企业支付员工工资时：

　　借：应付职工薪酬33，354工资(应付总额)

　　贷款：其他应付款——养老保险(个人)

　　其他应付款——医疗保险(个人)

　　其他应付款——失业保险(个人)

　　其他应付款——公积金(个人)

　　应交税金——。

　　银行存款/手头现金

　　 3.企业缴纳社保和公积金时：

　　借：应付职工工资3354养老保险(企业部分)

　　应付职工薪酬——医疗保险(企业部分)

　　应付职工工资3354失业保险(企业部分)

　　应付职工工资——生育保险(企业部分)

　　应付职工薪酬——工伤保险(企业部分)

　　应付职工工资：33，354公积金(企业部分)

　　其他应付款——养老保险(个人)

　　其他应付款——医疗保险(个人)

　　其他应付款——失业保险(个人)

　　其他应付款——公积金(个人)

　　贷：银行存款

　　 4.企业纳税时：

　　借：应交税金33，354。

　　贷：银行存款

计提工资社保分录怎么做账，计提员工社保会计分录推荐阅读：

购房营业税怎么计算公式，购房营业税是多少

个税速算扣除数怎么使用，个税里速算扣除数怎么算的

交物业水电费会计分录，缴纳电费水费的会计分录

企业资质等级怎么划分，公司资质等级有哪些等级

中型微型企业认定标准，认定小型企业和微型企业

一百二十元用大写怎么写，大写1205元怎么写

高级经济师职称报名条件和要求，高级经济师报考条件百度百科

小微企业 免税额，小微企业免税收入额

银行收到利息的会计分录，收到银行存款利息收入的会计分录

银行承兑什么意思通俗一点说，什么叫银行承兑