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北京注册分公司 社保6(北京分公司缴纳社保)

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1、在北京设立分公司可以给员工上社保吗。可以的,因为员工与企业存在劳务关。按照规定分公司需要为员工上社保。母公司可以在全国各地设立分公司,设立分公司需要。到当地工商和税务部门办理登记手续,此外,还需要办理社保开户,以便为员工上社保

2、分公司如何为员工上社保呢。小编为您整理介绍:。分公司购买社保的方式主要有以下两种:。员工自己办理社保公司不为员工办理社保,将社保费发给员工,由员工自己购买社。发放社保费金额可以按照当地个人上社保所需费用低额计算,也可按照当地法人为员工上

3、社保的单位应缴纳低额计算。办理社保需要员工自行解决,且不说过程繁杂,单论员工自行缴。纳社保的自觉性也是无法保证,很容易给企业带来不必要的麻烦。在总公司注册地办理社保这种方式是完全合法的,没有任何的法律风险,但是员工离

北京分公司缴纳社保

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凭开办公司的“税务登记证书”复印件(国税、地税)、“营业执照”、“企业法人代码证书”、银行开户证明、财务人员相关资质证明等。上述内容为“在北京设立分公司可以给员工上社保吗。如果您有其他疑惑,可咨询工商财税顾问,我们会为您解答疑惑

总公司在北京,人在分公司工作社保怎么买

齐晓曼14:15:45活跃答主。你打电话咨询珠海的社保缴费基数和缴费比例,有可能会影响缴纳社保的钱数。辛国艺19:59:05活跃答主。社保必须是人在哪个城市上班就在哪的城市社保局买社保才合法。工资可以在异地发,但个人所得税要在本地缴纳才对..

8条回答来源:维思迈财经。桑风月21:56:03活跃答主。如果您在上海工作,就必须为您缴纳上海的社保。如果您在北京工作,就要缴纳北京的社保。您在哪里工作,就要缴纳当地的社保。一般情况下,都是委托人力资源公司办理异地社保,需要缴纳服务费用

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